浙江民营企业技术型人才现状及对策探讨

摘要

文章通过对浙江民营企业技术型人才现状的调查,研究了存在的问题,对其原因进行分析,并提出了民营企业与科研机构、高校联姻,建立两权分离的管理模式、建立系统性的有效激励机制等对策。