引水养鱼,借鸡下蛋,走投入较少效益较高的社会化改革路子

摘要

院校后勤保障社会化是一项重大战略决策,必须坚决贯彻执行。院校后勤改革必须解放思想,更新观念,因地制宜,开拓创新。在改革中要抓住难点,搞好职工的平稳移交和顺利分流;要把握方向,通过建立和完善监督制约机制,保证改革在为教学服务的正确轨道上健康发展;要转变角色,充分发挥后勤部门检查督导的职能作用,推动和促进社会化改革。