公权力介入缓解劳资矛盾的边界性考量——基于霍布森社会有机体思想的分析

摘要

随着改革开放的不断深入，市场经济的某些制度性缺陷逐渐显现，社会矛盾日益多元化，其中劳资矛盾成为当前社会亟待解决的问题。霍布森的社会有机体思想主张运用政府公权力来缓解社会矛盾，通过采用更多的福利政策来缓和矛盾，这一理论对于缓解当前我国的劳资矛盾具有重要的借鉴意义，而我们应用这一理论却不能忽略政府运用公权力的边界性问题，即政府公权力干预的领域界定和程度界定。