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对公司管理者的激励机制探讨

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摘要

公司管理者的管理活动的目标应该是股东利益的最大化和企业利益的最大化,而不是管理者个人私利的最大化.而现实中往往是后者.笔者提出了使公司管理者以股东利益和企业利益最大化为工作目标的激励机制.

著录项

来源
《辽宁行政学院学报》 |2003年第5期|87-89|共3页
作者
项英辉; 李荣彬;
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作者单位

辽宁行政学院;

辽宁;

沈阳;

110161;

辽宁行政学院;

辽宁;

沈阳;

110161;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业行政管理;
关键词
管理者; 激励机制; 探讨;

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