孙子兵法对高校合并后管理提升的启示

摘要

20世纪90年代的高校合并与重组,给高校管理带来前所未有的挑战.<孙子兵法>对高校合并后管理的提升具有多方面的启迪作用,它集中表现在四个方面:一是对管理理念的启示:二是对管理风格的启示;三是对组织管理的启示;四是对管理方式的启示.借鉴<孙子兵法>的管理学思想提升合并后高校的管理,能促使高校形成弱弱携手成强、强强联合更强的崭新管理格局,因此有着重要的现实意义.