论双重劳动关系的法律规制

摘要

双重劳动关系在现实生活中大量存在,但由于相关法律规范的缺失,使得该类劳动关系得不到有效规制.我国应在立法上明确承认双重劳动关系的合法性,规定双重劳动关系的劳动者应尽勤勉和忠实义务并受工时制度的限制,同时保障双重劳动关系的劳动者实现社会保险权利.