在党建体系中实现企业人才工作系统化

摘要

人才资源是第一资源，人才在企业改革发展中具有战略决定作用。按照党管干部、党管人才原则。企业党组织如何管住、管好人才，如何发挥在人才工作中的宏观管理和领导作用，对提升人才工作水平具有关键作用。把人才工作融入到开放、融入、转变的党建体系中，使人才工作系统化。