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国企改革要重视发挥人的潜能

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国企改革,首先要在用人制度上进行改革,充分调动广大员工的潜在能力,通过科学有效的改革措施,最大限度地调动员工的积极性和创造性,为企业增强活力,创出最佳效益.

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来源
《大同职业技术学院学报》 |2001年第4期|8-9|共2页
作者
李葆春;
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作者单位

大同市自来水有限责任公司;

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正文语种 chi
中图分类工业企业组织和经营管理 ;
关键词
国企改革; 必要性; 措施; 组织气候; 效益;

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