国外管理中的性别研究理论评述

摘要

本世纪70年代末,国际管理行为学领域中,产生了一个新的分支,即性别管理的有关理论.对这一领域的研究,主要是从两个视角展开的,一是管理行为学角度,二是性别研究角度,研究成果比较丰富,有的已经被写入经典的管理学著作.但国内有关该领域的研究尚未深入开展.本文在借鉴大量资料的基础上,对该领域的研究成果做一系统评述.