精神科护士工作压力的心理干预

摘要

目的：实施有效的心理干预对精神科护士产生的影响。方法：采用整群抽样法，用症状自评量表（SCL-90），对干预前后的41名精神科护士进行分析比较。结果：心理干预后精神科护士的焦虑、抑郁、强迫、人际关系因子分较干预前明显下降。结论：采取有针对性的心理干预，可以明显缓解精神科护士工作压力相关的焦虑、抑郁等不良情绪，以维护其心身健康，提高护理及工作质量。