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纪光欣;
石油大学(华东)人文社会科学学院;
机译:企业创新文化与项目组合成功的维度:民族文化的调节作用
机译:管理者情绪智力,企业创新文化与员工绩效的关系
机译:连接到全球巡回赛:将东南亚的学习城市与全球企业创新文化的首选地相匹配
机译:塑造企业创新文化员工技术创新活动影响路径研究
机译:确定中小企业创新文化的关键问题=中小企业创新文化发展的主要挑战
机译:加拿大医疗保健缺乏创新文化
机译:企业创新文化的形成方面的团队创造力管理
机译:刚果民主共和国是大湖区各州不稳定的肥沃土壤。
机译:一个新的市政企业创新系统,专门为地方政府的基础设施制造可再生技术。
机译:云中的信息结构可阻止企业创新和互动地简化业务管理,工作中的健康和安全优先级。
机译:企业创新活跃度水平的比较评价方法
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