首页> 中文期刊>人力资源管理 >长株潭高新技术企业知识型员工激励存在的问题及其对策

长株潭高新技术企业知识型员工激励存在的问题及其对策

     

摘要

知识型员工是高新技术企业持续发展的关键要素,有效激励知识型员工对企业具有重要意义。目前,长株潭地区高新技术企业对知识型员工的激励普遍存在外在薪酬体系不完善以及激励措施缺乏针对性等问题。为了有效激励知识型员工,企业需要完善薪酬体系,重视根据知识型员工的需求特征采取激励措施,塑造良好的企业文化。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号