消毒供应中心人力资源管理的现状和发展探讨

摘要

现今消毒供应中心存在护理人员比重大、年龄较大、学历低、缺少工作热情等普遍问题,通过开展积极健康的活动,充实内部文化;制定相关培训计划,护理人员依据自身需求,选择培训内容与方式;实行绩效分配方案;使工人与护理认清差距,有了危机感,提升专业知识及自身素质,激发了他们的工作热情。