创新打造重点产业人才“蓄水池”

摘要

经过前期大量政策宣传、岗位征集、论证及审定工作,2月24日,贵州省重点人才“蓄水池”2022年度第一批岗位专项简化程序公开招聘公告发布。来自高新技术、大数据、先进装备制造等领域的12家省内企业共面向社会招聘专业人才28人。这些专业人才将带事业编制到企业工作3年,以解决企业技术难题。“很兴奋!我们已经和心仪人选进行了相关政策沟通,真正引来可以破解企业发展瓶颈的人才,才是把政策用在刀刃上。”贵州易鲸捷信息技术有限公司人力资源总监常英健高兴地说。