城市设计实施评价——以福州市商务办公区城市设计为例

摘要

本文通过对近年福州商务办公区城市设计编制、实施的实例研究,对规划目标、规划内容及实施效果进行分析,通过研究在实施过程中发现的问题,分析影响实施的主要因素,提出城市设计实施评价绩效评估模式.该评价方法将规划目标、设计方法等指标进行分解,并按照实施程度进行评分,使定性指标分解量化,形成评估模板.此方法可根据地方及项目的具体情况进行调整,可适用于同一项目的定期回顾或同时段多案例对比分析.评价结果的反馈使设计单位及规划管理部门可掌握实施问题的核心,有效提高城市设计的实施效果.