强化电网企业制度执行力系统化机制构建研究

摘要

制度执行力是制度建设的重要内容.制度执行力的重要性在一定程度上甚至超越了制度内容本身.本文基于企业执行力的机制构建和流程构建视角,分析了电网企业在制度执行力方面存在的主要问题;从关键少数、监督检查、考核追究、激励约束、人力资本培育和文化培养、执行工具、有效沟通、执行团队建设等九方面,有针对性地提出了强化电网企业执行力系统化机制设计的主要内容;从人员、战略、运营三个流程方面系统构建了强化制度执行力的流程优化设计内容.研究对强化电网企业提升规章制度执行力,提升制度执行效能具有良好的理论和实践价值.