加强劳动定额标准修订工作，最大限度提高企业劳动生产率水平

摘要

本文以企业劳动定额标准修订为基础，从必要性、目的与意义及具体修订方法等几个方面入手，结合本职工作，理论联系实际进行分析。首先对劳动定额标准修订的必要性进行简单描述，接着对修订的目的意义从提高劳动生产率、工作动力、增强核算能力等方面进行分析。最后重点论述劳动定额修订的基本原则，方法研究，希望对以后企业劳动定额管理工作有所帮助和改进。