探讨事业单位人力资源绩效管理

摘要

随着社会的不断变革,人力资源管理工作的重中之重,是绩效管理工作.但是纵观当前部分事业单位,没有重视绩效管理工作,并且在开展实际绩效工作时,仍有诸多问题解决.基于此,本文主要以人力资源绩效管理工作为探究视角,分析其在事业单位中的重要性与潜在问题,并提出有效改善措施,旨在帮助广大相关从业者提供借鉴与帮助.