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基于层次分析法对Y高职学院内部控制现状进行综合评价

             

摘要

层次分析法(AnalyticHierarchyProcess,简称AHP)是将与决策有关的元素进行分解,逐个按照层次分解为目标、准则、方案等,它是一种定性和定量分析的决策方法。本文根据层次分析法,结合德尔菲法,对Y高职学院内部控制进行评价,最终得出Y高职学院的内部控制评价分数。

著录项

  • 来源
    《财讯 》 |2016年第12期|73|共1页
  • 作者

    谢喻江; 陈启强; 刘杨;

  • 作者单位

    宜宾职业技术学院;

    宜宾职业技术学院;

    宜宾职业技术学院;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
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