对供电企业党建工作创新的探讨

摘要

＜正＞国有企业作为国民经济的重要支柱,在改革开放后经过了国退民进、减员增效等一系列的改革历程。在历史变革的沉浮中,电力企业的党建工作经过长期的实践积累了丰富的经验,取得了很多党建工作理论和方法的突破。但由于供电企业长期的经营模式与天然的垄断属性,导致企业经营、党建工作都存在着一些与新时期现代企业制度与企业发展战略尚不匹配之处。"以党代政"、"弱党强政"等现象在一些企业内仍很突出,使得党建工作没能很好地推进企业的良性发展。