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没有签订劳动合同如何认定工伤

             

摘要

cqvip:工伤,又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害,是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害.工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为.

著录项

  • 来源
    《农家科技 》 |2014年第8期|47|共1页
  • 作者

    王景龙;

  • 作者单位

    163453 黑龙江大庆市林甸法院;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
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