骨科护理管理中应用互动管理模式对护理质量、护理满意度的影响

摘要

目的:本文讨论互动管理模式应用于骨科护理管理期间,针对护理整体质量以及满意度的影响.方法:本次试验选择2017年12月至2019年12月本院收治的304例骨折患者为受试者,随机分配为研究组与对照组,每组152例.研究组采用互动管理模式,对照组采用一般护理方式.比照研究组与对照组护理质量以及护理满意度.结果:在护理质量方面,研究组患者骨痂X线评分、骨密度、下床活动时间以及住院时长分别为(2.49±0.42)分、(386.19±23.14)mg/cm2、(4.61±1.48)d、(10.55±2.38)d,各项指标均优于对照组;研究组护理总满意度(96.05％)高于对照组(88.15％),两组之间各项数据差异显著(P<0.05).结论:护理人员在骨科护理工作中运用互动管理模式有助于提高护理质量以及患者对护理工作的满意度,具有临床推广价值.