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浅析国有企业员工绩效考核制度的问题及完善

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摘要

为了使国有企业能够更好地适应市场经济的发展,就应该改革员工绩效考核制度.在新形势下,不改革,就无法顺应时代发展的步伐.本文主要针对如何完善国有企业员工绩效考核制度的问题进行相应的探讨与分析.

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来源
《经营者》 |2020年第6期|254|共1页
作者
范天星;
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作者单位

中石化江汉石油管理局有限公司基地服务中心;

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正文语种 chi
中图分类
关键词
国企; 绩效; 考核;

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