企业人力资源配置方案及其优化策略

摘要

人力资源配置是企业人力资源管理的难点和重点,在企业之间的竞争日益加剧的大背景下,如何进行人力资源配置方案的优化,这是企业管理者需要深入思考的一个课题.本文对于企业人力资源配置的内容分别从总量、结构以及质量等三个维度进行了探讨,结合企业的实际情况以及人力资源配置工作内容,探讨了做好企业人力资源配置方案设计工作的具体策略,以期实现企业人力资源配置水平的提升,将合适的员工放到合适的岗位上,从而为企业的健康发展提供良好的人力资源保障.