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郭桂永;
天津大学 天津300072;
企业; 激励机制; 员工;
机译:关于企业孵化器的结构:脱钩问题和管理激励机制的错位
机译:企业家教育的设计思考:了解框架和问题的展示
机译:企业对全球健康研究的赞助:促进对潜在资助关系的批判性思考的问题
机译:中国企业激励机制存在的问题及对策
机译:企业家精神,激励机制和企业组织。
机译:打击委托 - 代理关系问题:利用真理揭示激励机制。
机译:使用原型问题结构促进和评估用户对任意问题的思考的系统和方法
机译:使用示例性原型过程和增强的混合形式的示例性问题解决,思考和学习的系统和方法
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