约稿启事“如何走出干事容易出事的怪圈”专题研究

摘要

当前，为官不干事现象在某些地方、某些干部身上非常严重地存在着。在这些干部任职的辖区内，面对一些复杂矛盾，他们首先想到的不是如何解决问题，而是解决问题会触及哪些人的利益，怕得罪人丢选票而不敢“轻举妄动”；面对关系事业发展的重要工作，他们犹豫不决，不敢拍板，怕拍错板会影响进步；面对常规工作，他们能推则推、能躲则躲，认为多一事不如少一事、干事就易出事。他们的“聪明”经验是：只要不出事，宁愿不做事。结果导致一个地方或一个单位长期存在的问题得不到解决，关系事业发展的重要工作无人推动，人浮于事、人心涣散，事业得不到发展，群众看不到希望，怨声载道。在群众反腐情绪高涨的今天，甚至有群众说：不作为比腐败更可恨!