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黄勋敬; 李光远; 张敏强;
中国工商银行广东省分行人力资源部;
华南师范大学;
华南师范大学心理应用研究中心;
商业银行; 行长; 胜任力模型; 行为事件访谈法; 行为锚定等级评价法;
机译:基于胜任力模型的中国高校创新人才培养研究
机译:基于胜任力模型的广东文化创意产业人才培养研究
机译:猴子看,猴子做:对研究生医学教育中胜任力模型的批评。
机译:基于胜任力模型的研究生评估工具构建研究
机译:致力于为MBA论文研究人员建立基于警惕的胜任力模型:(以MsM-RITI MBA-Cairo外展计划为例)
机译:胜任力模型在护理领导力评估中的应用
机译:基于商业和工业世界能力的职业高中(smK)毕业生胜任力模型(DUDI)
机译:军队核心领导者胜任力模型的标准相关验证研究
机译:基于胜任力模型的技能学习,评估和自我监控系统
机译:基于胜任力的学习模型
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