年轻干部“撂挑子”现象的成因及破解路径探析

摘要

干部队伍年轻化是优化干部队伍结构、激发干部队伍活力、提升干部队伍战斗力和保持干部队伍生命力的重要举措。习近平总书记近期指出“培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安”，进一步凸显了年轻干部培养的重要性。正是在这样的背景下，各级党政机关对年轻干部选任力度逐步加大，年轻干部数量不断增加，分布范围不断延展，成为当前干部队伍中不可或缺的重要组成部分。但年轻干部优势和不足并存的基本特征，也决定了年轻干部在成长过程中必然出现不尽如人意的地方。其中，年轻干部“撂挑子”现象尤为突出。这既不利于年轻干部自身的成长与发展，也给经济社会发展带来了阻碍。因此，分析年轻干部“撂挑子”现象的成因并实现有效破解，无疑应成为加强和改进年轻干部工作的重要方面。