干部管理要“严”字当头

摘要

笔者发现,一些单位的领导在执行干部管理规定时,不敢动真碰硬,讲和气不讲正气,只管把制度制定下发、把上级要求进行布置,对于一些没有严格落实干部管理规定的干部,一般就是打个电话提提醒,或者面对面谈谈话了事,不作深究。