从源头上解决劳务管理问题

摘要

＜正＞在劳务实名制管理实施过程的诸多困难中,对项目部管理主体的不认同是本质性的。劳务实名制的出现是传统建筑行业在总结多年管理实践经验的基础上,充分运用现有科技仪器,通过信息化管理模式,对建筑用工形式的新的探索,力求从源头上解决农民工管理问题。劳务人员用工管理实名制的具体内容劳务人员用工管理实名制要求新进场工人进场后必须