探索实施基层工会干部社会化改革

摘要

＜正＞为破解基层工会建设中组建难、维权难等瓶颈问题,自2009年以来,深圳市龙岗区总工会在市总工会和区委的支持下,每年投入近500万元率先在全省探索实施基层工会干部社会化改革。目前,共招聘了80名专职工会干部派驻到覆盖职工5000人以上的社区担任社会化工会副主席（或主席）,改变了过去基层社区工会工作无人干、不会干、不愿干的被动局面。一、结合龙岗区的实际工作,高起点定位。在学习和借鉴一些先行地区经验和做法的基础上,我区试点