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药剂科实施岗位目标责任考核的初步实践

     

摘要

<正> 1988年以来,我们在实行承包责任制管理的过程中,逐步完善了全员岗位目标责任制,并以考核为管理手段,实行“两考一挂”(即院考核,科考核,考核结果与奖金挂钩),推动了全科工作绩效的提高与发展,取得

著录项

  • 来源
    《中国医院药学杂志》|1993年第10期||共页
  • 作者

    覃新民高家海纪金魁;

  • 作者单位

    铁道部第十二工程局中心医院;

    铁道部第十二工程局中心医院;

    铁道部第十二工程局中心医院 030053;

    030053;

    030053;

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  • 正文语种 chi
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