构建人力资源“六化”管控体系服务党媒战略发展

摘要

近年来,随着传媒产业日益多元融合发展,党媒事业快速发展,“万事人为本”,人力资源管理工作在党媒融合发展中发挥了重要作用,为服务党媒战略目标打下了坚实的基础。在新形势下,如何吸取成功经验,完善不足之处,以服务党媒战略目标为基础,创新思路,奋力开拓新形势下的媒体人力资源管理工作的新局面?笔者认为,人力资源管理必须紧紧围绕媒体战略发展目标,着力构建人力资源“六化”管控体系,“固根本,创特色”,做实做好以下措施。