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天津市色织公司推行一等品质量工资制收到明显效果

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从1986年起,天津色织工业公司在11个色织厂中推行了一等品质量工资制,从而强化了质量意识,调动了职工群众的积极性,收到了明显的效果.

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来源
《纺织导报》 |1991年第3期|P.4-5|共2页
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正文语种 chi
中图分类纺织工业、染整工业;
关键词
色织; 工业公司; 质量否决权; 出口比重; 企业经济效益; 职工工资; 产品质量; 岗位工资; 职工素质; 布机;

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