适应新常态,构建“薪”机制,助力新发展——河钢唐钢薪酬分配制度改革策略与实践

摘要

＜正＞河钢唐钢历经70多年的快速发展,目前具备了年产铁、钢、材1800万吨的配套生产能力,主体装备实现了大型化和现代化,工艺技术达到行业先进水平,跻身国际先进行列。截止2015年末,拥有在岗职工32811人,其中:钢铁主业16478人,非钢产业16333人;拥有博士29人,硕士633人,高级职称1078人,中级职称2142人,高级技师205人,技师1641人。河钢唐钢视环境为企业的生命线,坚持"绿色产品、绿色制造、低碳发展"的理念,全力推动"绿色转型",走出了一条城市老工业企业的科学发