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“精益计分制”绩效管理模式

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如何有效将企业的经营指标、组织战略分解、传递至基层的生产技能人员?福州电业局通过"精益计分制"解决了这个难题

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来源
《中国电力企业管理》 |2011年第9期|72-73|共2页
作者
张智灼; 朱莹;
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作者单位

福建省电力有限公司;

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正文语种 chi
中图分类 F426.61;
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