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基于现代学徒制的企业师傅知识转移路径研究

         

摘要

现代学徒制人才培养方式,是兼具现代职业教育与传统学徒制特色的一种新型人才培养模式,能够实现人才培养无缝对接企业员工需求.文章通过对现代学徒制知识转移方式、现代学徒制知识转移过程、现代学徒制知识共享与转移的特点、影响企业师傅知识转移的因素、现代学徒制知识管理实施现状等方面开展研究,并提出现代学徒制知识转移策略与路径.

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