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王延中; 高文书;
中国社会科学院研究员;
机译:实务预算和医生的患者组合-薪酬制度改革对医疗保健利用的影响
机译:对薪酬制度改革的情感反应及其对员工行为的影响
机译:通过管理薪酬制度改革建立新的治理时间
机译:基于养老保险制度改革的高校薪酬制度改革
机译:公立医院首席执行官的薪酬和绩效:2011-2016年
机译:公务员医务人员薪酬
机译:公立医院的支付系统改革是否增加了医务人员的薪酬?全国范围内的横断面研究
机译:公立医院是否会影响私人保险选择。公共保险作为私人保险的替代品:公立医院的新证据。摘要,执行摘要和最终报告
机译:薪酬调整方法,薪酬调整系统,薪酬调整设备,薪酬调整中介设备,薪酬调整设备控制程序和薪酬调整中介设备控制程序
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