首页> 中文期刊> 《中国经济评论》 >人力资源续效审计基本问题初探

人力资源续效审计基本问题初探

         

摘要

人力资源管理续效的高低,直接影响着人力资源在企业生产中发挥作用的好坏,在一定程度上决定了企业的生存和发展。因此,对人力资源管理的绩效进行审计就显得十分重要。本文从人力资源续效审计的含义、重要性、特点、目的、内容、步骤、方法和报告等方面探讨了人力资源绩效审计的基本问题,并提出了人力资源绩效审计的障碍和建议。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号