人本理念在企业管理中的实践

摘要

随着企业管理模式的不断改革和创新,如何推动企业管理朝着良性的方向发展,并积极发挥企业管理的积极作用,为企业战略发展提供服务,已经成为企业管理的重要方向和目标。尽管从总体上来看,绝大多数企业在开展企业管理工作的过程中对人本理念有一定的认识,但在具体的实施过程中仍然存在理解不深、不透的问题,需要引起重视。本文对此进行了研究和探讨,在简要分析人本理念对企业管理积极作用的基础上,重点分析了人本理念视域下企业管理存在的问题,并就如何更有效地落实人本理念、提升企业管理水平提出了有针对性的优化对策。