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建立适应国有企业改革与发展的员工绩效管理体系

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摘要

本文通过对国有企业绩效管理问题的分析,指出了国有企业绩效考评的基本原则,并提出了切实可行的绩效考评的操作方法.

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来源
《中国经贸》 |2010年第18期|71-72|共2页
作者
姚海燕; 喻杰; 崔忠侠;
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作者单位

哈尔滨建成集团有限公司,黑龙江,哈尔滨,150030;

哈尔滨建成集团有限公司,黑龙江,哈尔滨,150030;

哈尔滨建成集团有限公司,黑龙江,哈尔滨,150030;

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正文语种 chi
中图分类
关键词
员工绩效; 绩效管理;

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