首钢长治钢铁有限公司——建立民主评价制度创新企业管理模式

摘要

cqvip:近年来,面对新形势新挑战,首钢长治钢铁有限公司党委充分发挥总揽全局、协调各方的政治核心作用,勇于实践党的群众路线,全心全意依靠职工群众办企业,多渠道发挥职工代表参与企业民主管理的作用,建立了职工民主评价监督管理的长效机制. 这一机制,有效破解了职工群众反响强烈的大宗原燃料、备品备件采购价格"虚高"等难题,堵塞了企业管理上的漏洞,切实优化了企业内外发展环境,提升了企业核心竞争力,推动了企业可持续健康发展.