新医院会计制度下医院绩效管理的思考

摘要

新医改的出现对于医院的经营管理产生一定的冲击，人们普遍认为医院工作是“铁饭碗”，大部分员工都是老员工，他们安于现状，医院管理存在漏洞，因此进行绩效管理是很有必要的。本文通过对绩效管理存在的问题进行分析，进而提出一些改善建议。