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上海最世文化发展有限公司发展战略研究

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1绪论

1.1 研究背景

1.2研究目的及意义

1.3 文献综述

1.3.1国外关于企业战略管理理论的研究综述

1.3.2国内关于企业战略管理理论的研究综述

1.3.3国内传统出版业发展概述

1.4 研究的思路及方法

1.4.1研究思路

1.4.2研究方法

1.5 论文的创新点

2中国出版业及最世文化现状和问题的提出

2.1 中国出版业的发展

2.1.1中国出版行业发展现状

2.1.2 中国出版业发展所面临的问题

2.2 最世文化的发展

2.2.1 企业概况

2.2.2 最世文化的发展优势

2.2.3最世文化发展的局限性1、合作关系的维护

3 最世文化内、外部战略环境分析

3.1 最世文化外部环境分析

3.1.1宏观环境分析

3.1.2行业、竞争环境分析

3.2最世文化内部战略环境分析

3.2.1物质资源

3.2.2财务资源

3.2.3人力资源

3.2.4品牌资源

3.2.5企业文化

4 最世文化企业战略制定

4.1最世文化SWOT分析

4.1.1 SWOT的基本原理

4.1.2 最世文化SWOT分析

4.2 最世文化战略定位

4.3 公司战略选择与制定

4.3.1 内容定位差异化

4.3.2 技术创新差异化

4.3.3 营销策略差异化

4.3.4 作者维护机制差异化

4.3.5 团队管理差异化

5 最世文化企业战略实施

5.1提高市场营销能力

5.1.1 制定合理的营销计划

5.1.2选择优秀的领头人

5.1.3打造精良的营销组织团队

5.1.4加强营销渠道建设

5.1.5建立健全营销体系激励制度

5.2 加强人力资源的管理

5.2.1提高管理队伍的素质

5.2.2吸收新鲜血液

5.2.3提高人力资源从业人员的素质

5.2.4优化人力资源规划工作环境

5.3加强质量控制管理

5.3.1 把握市场风向标

5.3.2优化编校流程

6结论

参考文献

致谢

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著录项

  • 作者

    冯伶燕;

  • 作者单位

    武汉纺织大学;

  • 授予单位 武汉纺织大学;
  • 学科 工商管理(MBA)
  • 授予学位 硕士
  • 导师姓名 冯燕;
  • 年度 2018
  • 页码
  • 总页数
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
  • 关键词

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