声明
摘要
第一章绪论
1.1研究背景
1.2研究目的
1.3研究意义
1.3.1理论意义
1.3.2实践意义
1.3.3社会意义
1.4文献综述
1.4.1国内研究现状
1.4.2国外研究现状
1.4.3文献述评
1.5论文的创新点和不足之处
1.5.1论文研究存在的不足
1.5.2论文的创新之处
1.6论文采用的技术路线与研究方法
1.6.1论文采用的技术路线
1.6.2论文采用的研究方法
第二章理论基础及相关概念辨析
2.1相关概念辨析
2.1.1小微权力概念界定
2.1.2权力与权利的内涵及区分
2.1.3权力清单的相关概念
2.2理论基础
2.2.1服务型政府理论
2.2.2有限政府理论
2.2.3治理理论
2.2.4罗伯特议事规则
第三章农村基层小微权力规范运行的现状及存在的问题分析
3.1农村基层小微权力规范运行现状
3.2农村基层小微权力规范运行中遇到的问题
3.2.1村级权力界定不清晰,部分村干部滥用权力
3.2.2监督体系不够完善,小官大贪时有发生
3.2.3“官本位”思想根深蒂固,部分村干部党性修养缺失
3.2.4追责机制不健全,不公不力现象较为突出
3.3农村基层小微权力规范运行存在问题的原因分析
3.3.1部分农村干部素质相对较低
3.3.2农民“惧官”思想严重,敢怒不敢言
3.3.3相关法律法规不完善,干群法律意识薄弱
3.3.4追责力度欠缺
第四章改进农村基层小微权力规范运行的实证研究-以浙江宁海县为例
4.1浙江省农村基层小微权力规范运行总体情况
4.2浙江省宁海县农村基层小微权力规范运行取得的成就
4.2.1权力运行走向规范化
4.2.2权力监督迈向程序化
4.2.3重大决策迈向民主化
第五章农村基层小微权力规范运行的改进对策
5.1清晰界定村级权力,实现农村小微权力清单化管理
5.1.1标准配权
5.1.2合理限权
5.1.3规范用权
5.1.4公开晒权
5.2完善基层小微权力责任监督体系
5.2.1根据实际制定相关晒权标准
5.2.2组建“能监督、善监督、敢监督”的村监会
5.2.3严格考评考核机制,细化责任
5.3加强对村干部的教育,强化“公仆”意识
5.3.1加强对村干部的党性修养教育
5.3.2加强对村干部的素质能力教育
5.3.3加强对村干部的服务意识教育
5.4完善责任追究制度
5.4.1严肃责任追究,加强威慑效应
5.4.2建立健全容错机制,实现权责一致
结语
参考文献
致谢
在读期间发表的学术论文及研究成果
浙江海洋大学;