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论文说明:图表清单
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第一章 绪论
第二章 知识管理和组织文化
第三章 知识管理与组织文化关系框架
第四章 组织文化影响与知识管理绩效度量研究
第五章 知识管理与组织文化相关性评价和实证研究
第六章 面向知识管理的组织文化建设策略研究
第七章 结论与展望
参考文献
在读期间发表论文和参加的科研工作
知识管理研究的博士论文调查问卷
致谢
陈发祥;
合肥工业大学;
知识管理; 组织文化; 回归分析;
机译:感知组织文化对知识管理绩效的影响
机译:组织文化和吸收能力对组织内隐性知识转移的影响↓组织文化和吸收能力对组织内隐性知识转移的影响
机译:项目管理绩效与项目风险管理与组织文化作用的建模对项目成功的影响
机译:文化 - 文明 - 组织文化与管理绩效
机译:组织特征,知识管理策略,促成因素和流程能力:美国软件公司中的知识管理绩效。
机译:组织文化多样性背景下的可持续创新:文化情报和知识共享的作用
机译:预算参与,组织承诺和管理绩效与领导和组织文化的风格作为调节
机译:将组织文化纳入识别和选择知识管理项目的决策框架。
机译:知识清单,知识体系,知识体系,知识体系,知识体系,知识体系,知识体系,知识体系,知识体系,知识体系,知识体系
机译:用于确定施加到细胞或组织文化或由细胞或组织文化产生的力的系统和方法
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