声明
1绪论
1.1问题研究的背景与意义
1.1.1问题研究的背景
1.1.2问题研究的意义
1.2国内外研究综述
1.2.1国外研究综述
1.2.2国内研究综述
1.3本文的结构与研究方法
1.3.1本文的结构
1.3.2本文的研究方法
2高职院校思想政治工作人文关怀和心理疏导概述
2.1人文关怀的内涵界定
2.2心理疏导的概念厘清
2.3人文关怀与思想政治工作的内在联系
2.3.1人文关怀夯实了思想政治工作的人性基础
2.3.2人文关怀是思想政治工作发展的价值诉求
2.3.3人文关怀有利于增强思想政治工作的实效性
2.4心理疏导与思想政治工作的内在联系
2.4.1心理疏导与思想政治工作具有相通性
2.4.2心理疏导有利于思想政治工作方法的改进
2.4.3心理疏导是实现思想政治工作目标的基础
3高职院校思想政治工作人文关怀和心理疏导的问题及成因
3.1 SCL-90 量表
3.1.1测试对象及方法
3.1.2测试结果分析
3.1.3测试结果与本文研究内容的相关性
3.2高职院校思想政治工作人文关怀存在的问题及成因分析
3.2.1高职院校思想政治工作人文关怀存在的问题
3.2.2高职院校思想政治工作人文关怀存在问题的成因分析
3.3高职院校思想政治工作心理疏导存在的问题及成因分析
3.3.1高职院校思想政治工作心理疏导存在的问题
3.3.2高职院校思想政治工作心理疏导存在问题的成因分析
4高职院校思想政治工作人文关怀和心理疏导的内容构建
4.1高职院校思想政治工作人文关怀的内容构建
4.1.1塑造学生的健全人格
4.1.2关心学生的个性需求
4.1.3提升学生的人文品位
4.1.4营造良好的服务环境
4.2高职院校思想政治工作心理疏导的内容构建
4.2.1重视认知情感的疏导
4.2.2加强人际关系的引导
4.2.3减压和心理矛盾疏导
4.2.4培育学生的和谐心理
5高职院校思想政治工作人文关怀和心理疏导的路径选择
5.1高职院校思想政治工作人文关怀和心理疏导应遵循的原则
5.1.1向人的实践回归原则
5.1.2向人的本性回归原则
5.1.3向人的个性回归原则
5.1.4向人的生活回归原则
5.2高职院校思想政治工作人文关怀和心理疏导的途径选择
5.2.1理念创新:树立人文关怀和心理疏导的新理念
5.2.2内容创新:建构人文关怀和心理疏导的新内容
5.2.3方法创新:探索人文关怀和心理疏导的新方法
5.2.4机制创新:建立人文关怀和心理疏导的新机制
6结语
参考文献
后 记
兰州财经大学;