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衡水工商银行员工远程培训平台的设计与实现

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第一章 绪论

1.1 课题背景及意义

1.2 国内外研究现状

1.3 课题研究的内容

1.4 论文结构安排

第二章 相关技术简介

2.1 系统开发模式

2.2 系统架构技术

2.3 开发技术

2.4 面向对象的软件设计方法

2.5 本章小结

第三章 衡水工商银行员工远程培训平台需求分析

3.1 平台建设目标

3.2 衡水工商银行员工远程培训平台功能用例分析

3.3 系统非功能需求

3.4 本章小结

第四章 衡水工商银行员工远程培训平台的设计

4.1 衡水工商银行员工远程培训平台架构设计

4.2 衡水工商银行员工远程培训平台功能设计

4.3 数据库设计

4.4 本章小结

第五章 衡水工商银行员工远程培训平台的实现

5.1 DAO组件层的实现

5.2 业务逻辑层的实现

5.3 主界面的实现

5.4 培训管理子模块的实现

5.5 考试管理子模块的实现

5.6 本章小结

第六章 衡水工商银行员工远程培训平台测试

6.1 测试环境

6.2 测试方案

6.3 测试用例设计

6.4 测试结果

6.5 本章小结

第七章 总结与展望

7.1 总结

7.2 展望

致谢

参考文献

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摘要

本论文阐明了衡水工商银行员工远程培训平台的设计与实现过程,系统以提高衡水工商银行员工培训的信息化程度为目的,在我省工商银行部门搭建一个功能完善的远程培训平台。随着培训内容的不断丰富,培训需求的不断旺盛,急需建立一套集资源管理与服务、同时又能达到培训目的的综合员工培训系统。
  本平台采用结构化分析和模块化分析方法,按着软件工程的观点,对平台的功能和培训业务进行系统的梳理,明确业务流程,详细设计平台,主要包括的功能为培训信息管理、考试信息管理、用户信息管理、课程信息管理、系统管理等。基本特点是基于集成思想的综合运用数据库技术、开源框架Struts+ Spring+Hibernate技术、模型技术和网络技术,为银行领域的员工提供的学习与交流的平台,提供了用户管理、培训信息管理、考试信息管理、学习交流等多种形式的存储、管理、查询等服务,实现了银行培训资源的数据、方法和知识的无缝集成。
  衡水工商银行员工远程培训平台在本单位各科室得到了广泛应用,系统已经稳定运行三个月,使用人次超过2000次以上。该系统的应用取得了非常好的效果,达到了远程培训员工业务,提高员工技能,有效的减轻员工学习的压力和负担,更进一步加速了银行业务的快速发展。

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