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【6h】

高职院校学生社团活动管理机制优化研究

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目录

摘要

一、绪论

(一)研究背景和意义

(二)文献综述

1.国内高校及高职院校学生社团问题研究

2.高职院校学生社团管理模式和活动制度研究

3.高职院校学生社团活动管理机制研究

(三)研究方法

(四)核心概念界定

二、高职院校大学生社团活动现状分析

(一)高职院校大学生社团活动的基本特点

(二)高职院校大学生社团活动参与现状

(三)高职院校大学生社团活动成效分析

三、高职院校大学生社团活动管理机制及存在问题分析

(一)社团活动管理中的运作机制

1.社团活动运作的计划与准备

2.社团活动运作的组织与控制

3.社团活动运作的评价与总结

(二)社团活动管理中的动力机制

(三)社团活动管理中的约束机制

四、高职院校学生社团活动管理机制优化策略研究

(一)借鉴志愿服务类社团优势优化学生社团活动运作机制与动力机制

(二)增加社团活动部分属性以改善社团活动运作机制

(三)加强社团交流与活动共享以扩充社团活动运作机制

(四)提高学生活动感受以提升社团活动动力机制

(五)增强指导教师功能以强化社团活动约束机制

五、总结

参考文献

附录

致谢

声明

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摘要

大学生社团作为高校第二课堂与校园文化的主要承载者,肩负着诸多使命,可谓意义重大。可随着这些年来高校的急速发展,我国高校大学生社团却逐渐展现了一些问题。而高职院校大学生社团作为我国高校大学生社团中的一部分,也出现了许多类似的现象,特别在社团活动表现上尤为突出,如社团活动形式单调,活动专业程度较低,社团活动场地,经费等硬件设施缺失,社团人员流动频繁,文化无法传承等问题都影响了大学生社团的正常育人功能。
  因此,本文将以高职院校学生社团活动管理机制优化研究为切入点,进一步了解我国高职院校学生社团活动现状与问题,分析引发高职院校社团活动问题的管理原因。并针对我国高职院校教育与管理特点以及高职学生和学生社团特点,以杭州地区高职院校为例,探索与优化更加适合高职院校学生社团活动开展和管理的新机制,进一步解决高职院校学生社团活动的发展问题。为了更好的了解高职院校学生社团活动的现状,本文通过网络调查问卷收集了杭城地区几所具有代表性的高职院校学生社团活动参与状况的数据,并分析得到了社团活动的参与程度与动机,社团活动在各类社团中的现状,社团活动的学生期待,社团管理机制等内容。并从中发现高职院校中志愿服务类学生社团成员活跃,活动质量高,学生评价好,学校与社会认可度较高,相较于其他社团发展到较为良好。然后,本文重点分析了高职院校学生社团活动管理机制现状,从运行机制中研究社团活动运作过程中计划、准备、控制、总结等环节中的问题;从动力机制中研究了促进社团活动持续运作的外部动因与内部动因问题;从约束机制中研究了控制社团活动安全稳定运行的机制问题,并分析了社团活动三大机制问题背后的原因,最终本文提出了优化高职院校学生社团活动管理机制的若干方案。

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