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论文说明:图表目录
1绪论
1.1问题的提出
1.2研究目的及意义
1.2.1研究目的
1.2.2研究意义
1.3研究对象和研究内容
1.3.1研究对象
1.3.2研究内容
1.4研究方法和技术路线
1.4.1研究方法
1.4.2技术路线
1.5论文框架结构
2理论背景:相关文献回顾与评述
2.1企业国际化理论
2.1.1企业国际化的内涵和分类
2.1.2企业国际化理论的发展和演化
2.1.3中小企业国际化的影响因素
2.2组织文化理论
2.2.1组织文化的内涵、分类和功能
2.2.2与市场创新有关的组织文化
2.3中小企业国际市场经营战略
2.3.1国际市场经营战略内涵和分类
2.3.2中小企业国际市场经营相关战略
2.4组织文化、经营战略与绩效关系
2.4.1组织文化与经营战略
2.4.2经营战略与绩效
2.4.3组织文化、经营战略与绩效
2.5小结和启示
2.5.1以往研究进展小结
2.5.2以往研究的局限
2.5.3对进一步研究的启示
3实践背景:跨边界经营活动分析
3.1浙江中小企业的国际化发展阶段
3.1.1浙江中小企业国际化基本历程回顾
3.1.2浙江中小企业国际化发展阶段判断
3.1.3国际化初级阶段的跨边界经营活动
3.2浙江中小企业的典型跨边界活动
3.2.1跨边界活动一:进入华商网络
3.2.2跨边界活动二:开展边境贸易
3.2.3跨边界活动三:国际战略合作
3.2.4跨边界活动四:国际创业
3.3区域文化与浙江中小企业国际化
3.3.1区域文化与组织文化的关系
3.3.2与企业国际化有关的浙江区域文化
3.4浙江中小企业的国际经营战略
3.4.1国际市场产品战略
3.4.2国际市场技术战略
3.4.3国际市场质量战略
3.4.4国际合作战略
3.5小结和启示
3.5.1对中小企业国际化实践的总结
3.5.2对充实CSP分析框架的启示
4组织文化、经营战略和国际化绩效关系模型构建
4.1国际性组织文化主要因素
4.1.1主要因素的识别原则
4.1.2主要因素的概念界定
4.1.3主要因素间相互关系
4.2组织文化对经营战略的作用机制
4.2.1 REM文化影响的层面和范围
4.2.2 REM文化对经营战略的作用
4.3经营战略对国际化绩效的影响机制
4.3.1经营战略对国际化绩效的直接影响
4.3.2非财务绩效对财务绩效的影响
4.3.3国际化程度的共变影响
4.4组织文化、经营战略和国际化绩效关系模型
4.4.1理论假设
4.4.2模型结构和内涵
5问卷设计和数据获取
5.1问卷设计
5.1.1设计过程
5.1.2问卷结构
5.2变量测量
5.2.1组织文化的测量
5.2.2经营战略的测量
5.2.3国际化程度的测量
5.2.4国际化绩效的测量
5.3小样本调查和测试
5.3.1调查过程
5.3.2测试方法
5.3.3测试结果
5.4大样本调查和评估
5.4.1调查过程
5.4.2样本分布
5.4.3质量评估
6模型实证分析
6.1分析方法
6.1.1信度和效度
6.1.2结构方程模型
6.1.3缺失值处理
6.2组织文化的信度、效度和确定性因子分析
6.2.1国际关系导向的确定性因子分析
6.2.2国际创业导向的确定性因子分析
6.2.3国际市场导向的确定性因子分析
6.2.4 REM文化体系的信度、效度和确定性因子分析
6.3经营战略的信度、效度和确定性因子分析
6.3.1先进适用技术战略的确定性因子分析
6.3.2独特性产品战略的确定性因子分析
6.3.3质量聚焦战略的确定性因子分析
6.3.4国际合作伙伴关系战略的确定性因子分析
6.3.5经营战略体系的信度、效度和确定性因子分析
6.4国际化绩效的信度、效度和确定性因子分析
6.5 CSP模型的确定性因子分析
6.5.1基本模型
6.5.2修正模型
6.5.3结果讨论
6.6国际化程度的共变影响
6.6.1样本划分
6.6.2拟合过程
7结论和展望
7.1本研究的结论
7.1.1国际性组织文化的主要因素
7.1.2国际市场经营战略的共性因素
7.1.3组织文化、经营战略和国际化绩效关系模型
7.2本研究的创新
7.3本研究的局限和进一步研究展望
7.3.1本研究的局限
7.3.2进一步研究展望
7.4对中小企业国际化实践的启示
7.4.1对中小企业提升国际化发展能力的启示
7.4.2对优化中小企业国际化发展环境的启示
参考文献
附录
攻读博士学位期间主要科研成果
致谢